Lauren KEATING

Bio

Je suis professeure associée de psychologie organisationnelle et comportementale à emlyon business school et membre du Centre de Recherche Comportementale en Organisations (BRIO). Mes recherches portent sur les « mindsets » (croyances profondes des individus), l'autorégulation, le bien-être, ainsi que le leadership et le développement de carrière. J'ai publié mes travaux dans des revues telles que le Journal of Management, The Leadership Quarterly, le Journal of Management Studies, le Journal of Vocational Behavior, Applied Psychology et Harvard Business Review.
Je suis actuellement rédactrice adjointe pour Applied Psychology et siège au comité de rédaction de Career Development International. J'enseigne également le comportement organisationnel et le leadership (Programme Grande École), le leadership et le suivi (Global DBA) et les compétences managériales (International MBA).
Avant d'intégrer emlyon business school, j'ai obtenu mon doctorat à l'Université de New South Wales à Sydney, en Australie, et j'ai travaillé dans les secteurs de l'éducation, de la construction et de la médecine.